Des missions V.I.E mises en place plus rapidement pour votre export.

La Bulgarie bénéficie désormais d’un dispositif migratoire conçu pour faciliter les affectations des jeunes talents V.I.E.

Les démarches sont allégées, les délais raccourcis et la mise en place des missions beaucoup plus fluide. Un contexte particulièrement favorable pour lancer et concrétiser rapidement ses projets sur la zone ECO avec le dispositif V.I.E.

Ces évolutions facilitent fortement les démarches et accélèrent la mise en place des missions : aucune formalité n’est requise avant le départ et l’ensemble des procédures administratives est réalisé après l’arrivée en Bulgarie, offrant ainsi plus de souplesse aux entreprises (PME, ETI ou grands groupes).

Marine Villocel, Responsable Ressources Humaines Internationales d’Alstef Group, nous fait part de son retour sur ce nouveau process :

Pouvez-vous présenter Alstef Group ?

ALSTEF GROUP est un acteur majeur dans la conception et l'intégration de solutions automatisées clé en main pour les marchés de l'aéroportuaire, de l'intralogistique et du tri colis.

Fort de plus de 1000 collaborateurs répartis dans 18 pays et de systèmes installés sur les cinq continents, le groupe s’engage à offrir des solutions performantes, sur mesure, intelligentes, éco-conçues et évolutives, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients.

Depuis quand utilisez-vous le dispositif V.I.E ?

Le groupe Alstef utilise cette solution RH à l’international depuis 2020 et a proposé de nombreuses missions du Canada à l’Australie en passant par le Mexique, le Costa Rica, l’Allemagne, la Bulgarie, l’Inde, ou encore la Nouvelle-Zélande.

Quelles sont les missions que vous confiez en Bulgarie ?

Le jeune talent V.I.E que nous avons sélectionné dernièrement est parti à Sofia en Bulgarie en tant qu'adjoint Chef de projet, avec les missions suivantes :

- Représentation du Chef de projet sur site

- Assistance du Chef de site

- Mise à jour et suivi du planning

- Participation aux réunions de chantier avec le client

- Suivi des sous-traitants locaux

- Coordination avec les équipes d’études

- Préparation des éléments financiers du projet

Vous avez récemment expérimenté le nouveau process migratoire sur la Bulgarie, qu’en avez-vous pensé ?

Le nouveau process est beaucoup plus simple et la plupart des contraintes qui existaient auparavant ont été levées. Cela demande toutefois plusieurs rdv auprès des services migratoires, qui ne parlent pas souvent anglais...

Un conseil ou une remarque à partager avec les autres entreprises ?

ll est important (essentiel 🙂) de se faire accompagner d’une personne locale parlant le bulgare pour effectuer les démarches sur place et obtenir la carte de résident.

Comme Alstef, n’hésitez pas à vous entourer de jeunes talents V.I.E en Bulgarie prêts à s’investir à vos côtés pour booster votre développement international sur la zone Eco.