Le Volontariat International en Entreprise (V.I.E) permet aux entreprises françaises de confier une mission professionnelle à l'étranger à un jeune talent français ou européen âgé de 18 à 28 ans, pour une durée de 6 à 24 mois. 

Véritable levier de développement international, le programme V.I.E aide les entreprises à déployer rapidement des ressources sur leurs marchés cibles tout en bénéficiant d'un cadre administratif simplifié. 

Le dispositif est entièrement géré et encadré par Business France, l’agence nationale chargée de l’internationalisation de l’économie française. 

V.I.E en chiffres : un dispositif éprouvé au service des entreprises

Depuis plus de 25 ans, V.I.E accompagne les entreprises françaises dans leurs projets de croissance à l'international. 

• 11 440 jeunes talents en poste 
• Plus de 2 000 entreprises clientes 
• Plus de 120 000 missions V.I.E réalisées 

Source : chiffres Business France 

Ces résultats illustrent la capacité du dispositif à répondre aux besoins des entreprises, quels que soient leur taille, leur secteur d'activité ou leur niveau de maturité à l'export. 

Pourquoi les entreprises choisissent-elles V.I.E pour leur développement international ? 

Le recours au dispositif V.I.E répond à des enjeux concrets de croissance et de structuration à l'international. 

Grâce à cette solution RH dédiée à l'export, les entreprises peuvent : 

• Développer un marché sans alourdir leur structure ; 
• Renforcer une filiale ou une équipe locale ; 
• Accélérer leur prospection commerciale à l'international ; 
• Attirer et fidéliser de futurs talents ; 
• Déployer une présence sur plusieurs marchés avec une même ressource ; 
• Avancer rapidement grâce à des démarches administratives simplifiées. 

Les entreprises qui utilisent le programme V.I.E constatent des bénéfices mesurables : 

• 90 % observent un impact positif sur leur développement international ; 
• 80 % choisissent le dispositif pour sa maîtrise des coûts ; 
• 72 % mettent en avant la simplicité des démarches administratives ; 
• 94 % déclarent être satisfaites du dispositif. 

Enquête EDHEC x Business France 2025 

« Le dispositif V.I.E est parfait pour poursuivre nos investigations commerciales et enclencher des discussions avec nos prospects localement. » Michèle Renaud, Directrice commerciale globale, Flying Whales. 

Quelles missions peuvent être confiées à un jeune talent V.I.E ?

Le dispositif V.I.E s'adapte à de nombreux besoins opérationnels et stratégiques liés au développement export. 

Les jeunes talents recrutés dans ce cadre peuvent notamment intervenir sur : 

• L'étude et la prospection de nouveaux marchés ; 
• Le développement commercial à l'international ; 
• La recherche de partenaires, distributeurs ou agents locaux ; 
• Le renforcement d'équipes techniques, commerciales ou support ; 
• L'accompagnement à l'implantation d'une structure à l'étranger ; 
• Le suivi et l'animation d'un réseau de partenaires internationaux. 

Cette flexibilité permet aux entreprises de mobiliser des compétences adaptées à leurs objectifs de croissance et à leurs priorités de développement. 

Le dispositif est accessible aux PME, ETI et grands groupes disposant d'une personne morale en France et d'au moins un an d'existence. 

Que vous soyez au début de votre développement export ou déjà implanté à l'international, V.I.E peut constituer une solution efficace pour renforcer vos équipes, développer vos marchés et sécuriser votre croissance à l'étranger. 

Découvrez quelques témoignages d’entreprises qui se sont lancées 

Depuis 5 ans, l'entreprise Anpharm (groupe Servier) s'appuie sur le dispositif V.I.E en Pologne pour soutenir sa croissance et accélérer ses projets stratégiques grâce à de jeunes talents qualifiés. Géré administrativement par Business France, ce programme flexible et rentable constitue un levier gagnant-gagnant, renforçant la marque employeur tout en offrant aux jeunes un tremplin professionnel à l'international. 

Découvrez le témoignage complet.  

Le groupe Les Grands Chais de France utilise le dispositif V.I.E, facilité par Business France, comme un levier stratégique pour évaluer de nouveaux marchés à l'export et tester de jeunes talents formés par l'entreprise. Ce programme encadré offre un avantage mutuel en permettant de valider le potentiel commercial d'un pays tout en créant un vivier de collaborateurs déjà qualifiés, souvent embauchés durablement. 

Découvrez le témoignage complet. 

Vitalac s'appuie sur le Volontariat International en Entreprise (V.I.E) pour développer sa présence internationale et prospecter de nouvelles zones géographiques en s'appuyant sur des profils techniques (ingénieurs agricoles, vétérinaires) formés au préalable au siège français.  

Découvrez le témoignage complet.

Renforcez votre développement international avec V.I.E

Le dispositif V.I.E est aujourd'hui l'une des principales solutions RH de mobilité internationale pour accompagner les entreprises françaises dans leurs ambitions export.  

Prêt à accélérer ? Pour connaître les conditions de mise en œuvre d'une mission V.I.E et obtenir des informations complémentaires :