Equipe export et formation

Le facteur humain est primordial lors du développement à l'international de l'entreprise. D'abord en raison de l'interculturel qui impacte la relation entre les parties et la négociation commerciale. Mais aussi car il influence la construction d'une équipe export. Choisir de recruter en interne ou en externe, en France ou à l'étranger, gérer une équipe interculturelle, sont autant de sujets que l'entreprise sera amenée à aborder à l'export.

Construire son équipe export

Développer son activité à l'export nécessite de s'appuyer sur des hommes et des femmes compétents. Avant de trouver la perle rare, quelques questions se posent comme l'objectif final et la stratégie de l'entreprise. En fonction des réponses, plusieurs options se présentent comme le recrutement en France, à l'étranger, en interne ou en externe...Et les aspects juridiques qui en découlent sont à connaître pour se préparer au mieux.

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