Accueil Aide pour vous faciliter l'export - FAQ V.I.E pour les entreprises - Qu’est-ce que le dispositif V.I.E ? - Quels sont les avantages du programme V.I.E ? - Quel est le coût de la formule V.I.E ? - Comment financer une mission V.I.E ? - Comment bénéficier du dispositif V.I.E ? - Quelles sont les étapes du dispositif V.I.E ?

Le dispositif V.I.E, formule RH unique de mobilité internationale, est ouvert aux entreprises de droit français ayant un projet d'internationalisation de leur activité ou de développement export, disposant de personnel en France, et ayant au moins un an d'existence.

Pour y être éligible, il faut répondre aux critères suivants.

Le dispositif V.I.E est accessible :

• Aux entreprises de droit français dès lors qu'elles ont un an d'existence.
• Grands groupes, PME, TPE, ETI ou startups.
• Aux entreprises françaises ayant un lien juridique avec une structure étrangère. Exemples : filiale française d’un groupe étranger, distributeur français d’une entreprise étrangère, etc.

Le dispositif V.I.E ayant notamment vocation à accompagner le développement des compétences du jeune professionnel à l’international, l’entreprise doit disposer d’un effectif suffisant en France pour l’encadrer, et pour piloter et assurer le suivi opérationnel de la mission.

• A l’internationalisation de l’activité économique des entreprises et du savoir-faire français.
• Ou au développement international des filiales françaises de groupes étrangers.

Exemples de missions V.I.E :

• L’étude ou la prospection de nouveaux marchés à l’international.
• Le renfort, technique ou commercial, d’équipes locales en place.
• La recherche de partenaires, agents ou distributeurs.
• La participation à la création ou à la mise en place de structures locales…